វៀតណាមបន្តគាំទ្រសមាជិកសហជីព និងនិយោជិតឱ្យសម្រាក ឬបាត់បង់ការងារ

សង្ឃឹមថានឹងដោះស្រាយការលំបាកសម្រាប់មន្ត្រីសហជីព និងជួយឧបត្ថម្ភកម្មករ

វៀតណាម-កម្ពុជាចែករំលែកបទពិសោធន៍ក្នុងការងារសហជីព

បន្តគាំទ្រសមាជិកសហជីព និងនិយោជិតឱ្យសម្រាក ឬបាត់បង់ការងារ

យោងតាមអនុប្រធានសហព័ន្ធការងារវៀតណាម លោក Phan Van Anh ចាប់ពីខែកញ្ញា ឆ្នាំ ២០២២ អាជីវកម្មជាច្រើនប្រឈមមុខនឹងការលំបាកដោយសារការកាត់ ឬកាត់បន្ថយការបញ្ជាទិញ ដែលនាំឱ្យសមាជិកសហជីព និងនិយោជិតមួយចំនួនធំត្រូវបានកាត់បន្ថយពេលវេលាធ្វើការ ការបញ្ចប់ការងារ កិច្ចសន្យា ដែលប៉ះពាល់យ៉ាងធ្ងន់ធ្ងរដល់ការងារ ប្រាក់ចំណូល និងជីវិតរបស់សមាជិកសហជីព និយោជិត និងគ្រួសាររបស់ពួកគេ។

ប្រឈមមុខនឹងស្ថានភាពខាងលើ ដើម្បីរួមចំណែកចែករំលែក និងសម្រាលការលំបាកដល់សមាជិកសហជីព និងកម្មករ នាថ្ងៃទី១៦ ខែមករា ឆ្នាំ២០២៣ គណៈប្រធាននៃសហព័ន្ធការងារវៀតណាមបានចេញសេចក្តីសម្រេចចិត្តលេខ ០៦/NQ-TLD ស្តីពីការជួយឧបត្ថម្ភ សមាជិកសហជីព និងនិយោជិតដែលពេលវេលាធ្វើការត្រូវបានកាត់បន្ថយ ឬកិច្ចសន្យាការងាររបស់ពួកគេត្រូវបានបញ្ចប់ដោយសារតែការកាត់បន្ថយអាជីវកម្ម ឬការបញ្ជាទិញ (ដំណោះស្រាយលេខ ០៦/NQ-TLD) ។

អាស្រ័យហេតុនេះ សហជីពគ្រប់លំដាប់ថ្នាក់ត្រូវរក្សាការឧបត្ថម្ភផ្នែកហិរញ្ញវត្ថុមួយដងពីសហជីពជាសាច់ប្រាក់សម្រាប់សមាជិកសហជីព និងនិយោជិតក្នុងសហគ្រាស និងសហករណ៍ (សហគ្រាស) ដែលបានបង់ថ្លៃសហជីពមុនថ្ងៃទី៣០ ខែកញ្ញា ឆ្នាំ២០២២ ដែលត្រូរបានកាត់បន្ថយពេលវេលាធ្វើការ បញ្ចប់កិច្ចសន្យាការងារចាប់ពីថ្ងៃទី ១ ខែតុលា ឆ្នាំ ២០២២ ដល់ថ្ងៃទី ៣១ ខែមីនា ឆ្នាំ ២០២៣។ កម្រិត​នៃ​ការ​គាំទ្រ​ដល់​សមាជិក​សហជីព​គឺ​ពី​ ១ ​លាន​ដុង​ដល់​ ៣​ លាន​ដុង។ និយោជិតដែលមិនមែនជាសមាជិកសហជីពមានសិទ្ធិទទួលបានកម្រិតគាំទ្រស្មើនឹង ៧០% នៃកម្រិតគាំទ្រសម្រាប់និយោជិតដែលជាសមាជិកសហជីព។

រហូត​មក​ដល់​ពេល​នេះ ចំនួន​ពាក្យ​សុំ​សរុប​ដែល​ទទួល​បាន​គឺ ៨៦.៥២៨​នាក់; ចំនួនករណីដែលមានលក្ខណៈគ្រប់គ្រាន់ អនុម័ត និងបញ្ចប់មានចំនួន ៦១.៦៧៦ នាក់ ស្មើនឹង ៩៤.៣៩% នៃចំនួនករណីសរុបដែលបានទទួល; ចំនួនសរុបនៃសមាជិកដែលបានគាំទ្រគឺ ៨០.០៤២ ស្មើនឹង ៩៨% នៃចំនួនប្រជាជនសរុបដែលបានគាំទ្រ ទឹកប្រាក់ឧបត្ថម្ភសរុបមានចំនួនជាង ១១៤.៥២៥ ពាន់លានដុង។

យោងតាមរបាយការណ៍របស់ក្រសួងការងារ យុទ្ធជនពិការ និងសង្គមកិច្ច បានឱ្យដឹងថា ក្នុងរយៈពេលប្រាំខែដំបូងនៃឆ្នាំ ២០២៣ មាននិយោជិតចំនួន ៥០៩,៩០៣ នាក់ ដែលបានបាត់បង់ការងារ ឈប់ពីការងារ កាត់បន្ថយម៉ោងធ្វើការ ព្យួរកិច្ចសន្យាការងារ ឬឈប់សម្រាកគ្មានប្រាក់ឈ្នួល គណនេយ្យ សម្រាប់ប្រហែល ៣.៤% នៃចំនួនបុគ្គលិកសរុបនៅក្នុងសហគ្រាស។

រយៈពេលនៃការគាំទ្រគឺចាប់ពីថ្ងៃទី ១ ខែមេសា ឆ្នាំ ២០២៣ ដល់ចុងថ្ងៃទី ៣១ ខែធ្នូ ឆ្នាំ ២០២៣។ ថ្ងៃផុតកំណត់សម្រាប់ការទទួលពាក្យសុំគឺមិនលើសពីថ្ងៃទី ៣១ ខែមករា ឆ្នាំ ២០២៤។

ថ្ងៃផុតកំណត់សម្រាប់ការបំពេញនីតិវិធីគាំទ្រសម្រាប់សមាជិក និងនិយោជិតនៃសហជីពគឺមិនលើសពីថ្ងៃទី ៣១ ខែមីនា ឆ្នាំ ២០២៤ (ព្រោះវាស្របពេលនឹងបុណ្យចូលឆ្នាំថ្មី ត្រូវការពេលវេលាបន្ថែមទៀតដើម្បីដំណើរការឯកសារ)។

រក្សាបទប្បញ្ញត្តិលើមុខវិជ្ជា លក្ខខណ្ឌ កម្រិតគាំទ្រ លំដាប់ នីតិវិធី ឯកសារគាំទ្រ និងបទប្បញ្ញត្តិផ្សេងៗ… សរុបការចំណាយប៉ាន់ស្មានគឺប្រហែល ១៤៥ ពាន់លានដុង៕

ឌឹកអាញ់

Thoidai.com.vn