យុគសម័យ - ការគាំទ្រដែលមិនអាចដកវិញបាន ប្រាក់កម្ចីអនុគ្រោះសម្រាប់ពលករធ្វើការនៅបរទេសក្រោមកិច្ចសន្យា; ជំរុញសកម្មភាពនៃជាន់ផ្លាស់ប្តូរការងារ... ការងារទាំងនេះរួមចំណែកបង្កើតការងារ បង្កើនប្រាក់ចំណូលដល់កម្មករ លើកកំពស់ជីវភាពរស់នៅ និងទន្ទឹមនឹងការលើកកំពស់គុណភាពការងារនៅខេត្ត Bac Lieu។
 ស្វែងយល់ពីភាពស្រស់ស្អាតនៃ Bac Ninh - Kinh Bac នៅកម្មវិធី “ទិវាស្វែងយល់វៀតណាមឆ្នាំ ២០២៣” |
 ពង្រឹងចំណងមិត្តភាពរវាងខេត្ត Bac Lieu (វៀតណាម) និងខេត្តព្រះសីហនុ |
 |
| រូបថតឧទាហរណ៍ |
ក្នុងឆ្នាំ ២០២២ មន្ទីរការងារ យុទ្ធជនពិការ និងសង្គមកិច្ច (DOLISA) ខេត្ត Bac Lieu បានរៀបចំសន្និសីទចុះហត្ថលេខាលើកិច្ចព្រមព្រៀងរវាងអង្គភាព និងគណៈកម្មាធិការប្រជាជននៃស្រុក ទីក្រុង និងសហគ្រាសសេវាកម្មបញ្ជូនពលករទៅធ្វើការនៅក្រៅប្រទេសក្រោមការ កិច្ចសន្យាសម្របសម្រួលការអនុវត្តការឃោសនា ការប្រឹក្សាជ្រើសរើសបុគ្គលិក ការអប់រំតម្រង់ទិស ការបណ្តុះបណ្តាល និងសកម្មភាពគាំទ្រដល់កម្មករ។ ទន្ទឹមនឹងនោះ គាំទ្រការចំណាយដែលមិនអាចដកវិញបានចំនួន ៣៩៥ លានដុង សម្រាប់បុគ្គលិកចំនួន ៨៤ នាក់; បានគាំទ្របុគ្គលិកចំនួន ៦១ នាក់ឱ្យខ្ចីដើមទុនដែលមានចំនួនជាង ៤ ពាន់លានដុង។
មន្ទីរការងារ យុទ្ធជនពិការ និងសង្គមកិច្ចខេត្ត Bac Lieu ក៏បានសម្របសម្រួលជាមួយមន្ទីរ សាខា និងអាជ្ញាធរមូលដ្ឋាន ដើម្បីពង្រឹងការងារផ្សព្វផ្សាយព័ត៌មានពីមហាជន ជំរុញប្រតិបត្តិការនៃជាន់ផ្លាស់ប្តូរការងារ ចំណុចប្រតិបត្តិការការងារ ចង្កោមប្រឹក្សាយោបល់នៅតាមឃុំ សង្កាត់ និងទីប្រជុំជន។ ពីនោះ ជំរុញ និងលើកកំពស់ប្រសិទ្ធភាពនៃការបញ្ជូនពលករទៅធ្វើការនៅបរទេសក្រោមកិច្ចសន្យា ជាពិសេសស្រុក Dong Hai និងទីរួមខេត្ត Gia Rai។
ជាលទ្ធផលក្នុងឆ្នាំ២០២២ មានកម្មករចំនួន៤៨៥នាក់បានចុះឈ្មោះទៅធ្វើការនៅក្រៅប្រទេសតាមកិច្ចសន្យា ក្នុងនោះមានកម្មករចំនួន៣៥១នាក់បានចាកចេញពីប្រទេសទៅធ្វើការ សម្រេចបាន១១៧%នៃផែនការឆ្នាំ និងកើនឡើង៤ដងបើធៀបនឹងឆ្នាំ ២០២១។
សហគ្រាសនាំចេញការងារក៏រួមចំណែកយ៉ាងសកម្មក្នុងការងារបញ្ជូនពលករទៅធ្វើការនៅបរទេសក្រោមកិច្ចសន្យានៅ Bac Lieu។ ចាប់ពីឆ្នាំ ២០១៩ ដល់ឆ្នាំ ២០២២ សាខារបស់ Newtatco បានចុះហត្ថលេខាលើកិច្ចព្រមព្រៀងសហប្រតិបត្តិការជាមួយមជ្ឈមណ្ឌលសេវាកម្មការងារនៃខេត្ត Bac Lieu ដើម្បីបញ្ជូនពលករចំនួន ៤៤ នាក់ទៅធ្វើការនៅបរទេសក្រោមកិច្ចសន្យា ដែលភាគច្រើននៅក្នុងទីផ្សារប្រទេសជប៉ុន។
យោងតាមផែនការឆ្នាំ ២០២៣ ខេត្ត Bac Lieu នឹងបញ្ជូនពលករចំនួន ៣០០ នាក់ទៅធ្វើការនៅបរទេសក្រោមកិច្ចសន្យា។ និយោជិតអាទិភាពទី ១ នឹងមិនចាំបាច់បង់ថ្លៃមុនទេ ប៉ុន្តែនឹងត្រូវបានគាំទ្រដោយខេត្តរហូតដល់ ១៣ លានដុង/និយោជិត ដើម្បីរ៉ាប់រងការចំណាយលើការធ្វើដំណើរសម្រាប់ឯកសារ ថ្លៃបណ្តុះបណ្តាលដំបូង។
លើសពីនេះ មុខវិជ្ជានេះក៏ត្រូវបានផ្តល់កម្ចីសម្រាប់ ១០០% នៃតម្លៃការនាំចេញកម្លាំងពលកម្ម ទៅតាមកិច្ចសន្យាការងារជាមួយក្រុមហ៊ុន។ ដូច្នេះ កម្មករក្នុងក្រុមនេះនឹងមិនត្រូវចំណាយលើការចំណាយឡើយ។
មុខវិជ្ជាទី ១ រួមមានកម្មករមកពីគ្រួសារក្រីក្រ និងជិតក្រីក្រ សាច់ញាតិរបស់ប្រជាជនដែលមានអំណោយទានដល់បដិវត្តន៍ និងគ្រួសារដែលដីកសិកម្មត្រូវបានរឹបអូស តាមសារាចរណែនាំរួម ០៩/២០១៦ របស់ក្រសួងការងារ យុទ្ធជនពិការ និងសង្គមកិច្ច និងក្រសួងហិរញ្ញវត្ថុ។
មុខវិជ្ជាទី ២ ត្រូវបានកំណត់ថា អ្នកដែលមិនមែនជាកម្មវត្ថុ ១ ឧបត្ថម្ភ ៤ លានដុង / កម្មករដើម្បីបង់ថ្លៃពិនិត្យសុខភាព ទិដ្ឋាការ ការបណ្តុះបណ្តាលភាសាបរទេស ចំណេះដឹងមូលដ្ឋានការងារ ... ក្រុមនេះក៏ត្រូវបានគាំទ្រជាមួយនឹងប្រាក់កម្ចីគ្មានសុវត្ថិភាពសម្រាប់ ៨០% នៃការចំណាយដើម្បីទៅធ្វើការនៅបរទេសនិងបង់ ២០% ដែលនៅសល់ដោយខ្លួនឯង៕
Thoidai.com.vn
មតិពីមិត្តអ្នកអាន