យុគសម័យ - តាមរយៈបណ្តាកម្មវិធីបណ្តុះបណ្តាល ផ្តល់ប្រឹក្សា និងតភ្ជាប់ពាណិជ្ជកម្ម អង្គការ Oxfam ប្រចាំនៅវៀតណាម និង VCCI-HCM បានជួយគាំទ្រដល់សហគ្រាស និងសហករណ៍ជាច្រើននៅក្នុងខ្សែច្រវាក់បង្គា និងស្រូវអង្ករ ក្នុងការកែលម្អការគ្រប់គ្រង លក្ខខណ្ឌពលកម្ម និងសមត្ថភាពក្នុងការឈានទៅរកទីផ្សារ។ ពីការអនុវត្តជាក់ស្តែង បណ្តាអង្គភាពបានយល់ឃើញថា ចាំបាច់ត្រូវបន្តជួយគាំទ្រផ្នែកជំនាញឯកទេស ធនធាន និងការតភ្ជាប់ឱ្យបានសមស្របទៅនឹងលក្ខណៈដោយឡែករបស់សហគ្រាស និងសហករណ៍នីមួយៗ។
| អង្គភាព និងសហគ្រាសចំនួន ១៥០ ចូលរួមពិព័រណ៍ វៀតណាម - កម្ពុជា ឆ្នាំ ២០២៦ Videx Cambodia 2026 ជំរុញការតភ្ជាប់សហគ្រាស សំដៅឆ្ពោះទៅកាន់ទំហំពាណិជ្ជកម្មទ្វេភាគី ២០ ពាន់លានដុល្លារអាមេរិក |
នៅក្រុមហ៊ុនភាគហ៊ុនម្សៅ - ចំណីអាហារ Tai Ky តម្រូវការដ៏តឹងរ៉ឹងរបស់អតិថិជនជប៉ុន បានធ្វើឱ្យសហគ្រាសត្រូវត្រួតពិនិត្យគុណភាពជាប្រចាំ និងកែលម្អឥតឈប់ឈរនូវដំណើរការផលិតកម្ម។
អ្នកស្រី Nguyen Thi Hoang Oanh អនុប្រធានការិយាល័យរដ្ឋបាល - បុគ្គលិកនៃក្រុមហ៊ុន Tai Ky បានឱ្យដឹងថា មុនពេលបញ្ជាទិញ ដៃគូជប៉ុនធ្លាប់បានត្រួតពិនិត្យនំបាញ់ត្រាង យ៉ាងល្អិតល្អន់ម្តងមួយៗ យកសំណាកទៅធ្វើតេស្តពិសោធន៍ និងបានចុះត្រួតពិនិត្យដំណើរការផលិតកម្មដោយផ្ទាល់នៅរោងចក្រជាច្រើនលើក។ នៅពេលដែលបង្កើតបាននូវទំនុកចិត្តហើយ ដៃគូគ្រាន់តែត្រួតពិនិត្យបឋម រួចហើយកក់ប្រាក់តែម្តង។
មិនត្រឹមតែនៅក្នុងដំណាក់កាលផលិតកម្មប៉ុណ្ណោះទេ សកម្មភាពអភិបាលកិច្ចផ្ទៃក្នុងរបស់សហគ្រាសក៏ត្រូវបានកែសម្រួលផងដែរ បន្ទាប់ពីបានចូលរួមក្នុងបណ្តាកម្មវិធីគាំទ្រនានា។
ពីបុគ្គលិកជំនាញឯកទេសដែលបានផ្លាស់ប្តូរមកទទួលបន្ទុកការងារគ្រប់គ្រង អ្នកស្រី Oanh ធ្លាប់បានដោះស្រាយការងារជាចម្បងផ្អែកលើបទពិសោធន៍ផ្ទាល់ខ្លួន ដោយសារដំណើរការការងារជាច្រើនមិនទាន់ត្រូវបានកំណត់ជាបទប្បញ្ញត្តិជាក់លាក់នៅឡើយ។ បន្ទាប់ពីឆ្លងកាត់វគ្គបណ្តុះបណ្តាលចំនួនបីលើកស្តីពីការកែលម្អដំណើរការការងារ ដែលទទួលបានការគាំទ្រពីសហព័ន្ធពាណិជ្ជកម្ម និងឧស្សាហកម្មវៀតណាម - សាខាតំបន់ទីក្រុង Ho Chi Minh (VCCI-HCM) អ្នកស្រីបានយល់កាន់តែច្បាស់អំពីរបៀបកសាងដំណើរការសម្រាប់កិច្ចការនីមួយៗ និងការបែងចែកទំនួលខុសត្រូវរវាងផ្នែកផ្សេងៗ។
ក្រៅពីការបណ្តុះបណ្តាល អ្នកជំនាញក៏បានជួយគាំទ្រ Tai Ky ក្នុងការត្រួតពិនិត្យឡើងវិញ និងបំពេញបន្ថែមនូវបណ្តាដំណើរការ និងគោលនយោបាយផ្ទៃក្នុងដែលមិនទាន់ពេញលេញ។ សហគ្រាសបានអនុវត្តខ្លឹមសារជាច្រើនទៅក្នុងការអនុវត្តជាក់ស្តែង ប៉ុន្តែនៅតែមានការងារមួយចំនួនដែលត្រូវបន្តកែលម្អបន្ថែមទៀត ជាពិសេសគឺបញ្ហាបរិស្ថាន និងសុវត្ថិភាពការងារ។
សកម្មភាពទាំងនេះ ស្ថិតនៅក្នុងសមាសភាគជួយគាំទ្រដល់សហគ្រាសបង្គា និងស្រូវអង្ករ ដែលរៀបចំឡើងដោយអង្គការ Oxfam ប្រចាំនៅវៀតណាម សហការជាមួយ VCCI-HCM ក្រោមប្រភពជំនួយឧបត្ថម្ភពីអគ្គនាយកដ្ឋានកិច្ចសហប្រតិបត្តិការអភិវឌ្ឍន៍បែលហ្ស៊ិក។ កម្មវិធីនេះផ្តោតសំខាន់លើការកែលម្អការគ្រប់គ្រង ជំនាញការងារ សុវត្ថិភាពការងារ និងតម្រូវការនានាដែលពាក់ព័ន្ធនឹងការធ្វើអាជីវកម្មប្រកបដោយការទទួលខុសត្រូវ។
![]() |
| ការបណ្តុះបណ្តាលស៊ីជម្រៅស្តីពីសុវត្ថិភាព និងអនាម័យការងារ នៅក្រុមហ៊ុនភាគហ៊ុនចំណីអាហារ Binh Tay។ |
កែលម្អអភិបាលកិច្ច និងលក្ខខណ្ឌពលកម្ម
នៅក្រុមហ៊ុនភាគហ៊ុនចំណីអាហារ Binh Tay បណ្តាសកម្មភាពជួយគាំទ្របានផ្តោតសំខាន់លើសុវត្ថិភាពការងារ និងកិច្ចសន្ទនានៅកន្លែងធ្វើការ។
អ្នកស្រី Le Thi Thu Thao កម្មការិនីផ្នែកផលិតនំបញ្ចុក និងគុយទាវ បានឱ្យដឹងថា បរិយាកាសការងារមានធូលីច្រើន ដូច្នេះពលករត្រូវប្រើប្រាស់ឧបករណ៍ការពារសុវត្ថិភាពឱ្យបានពេញលេញ។
យោងតាមអ្នកស្រី នៅពេលមានមតិយោបល់អំពីការផលិត ឬលក្ខខណ្ឌការងារ កម្មករអាចផ្លាស់ប្តូរយោបល់ដោយផ្ទាល់ជាមួយអ្នកគ្រប់គ្រង។ រាល់សំណើដែលសមស្របនឹងត្រូវបានពិចារណាដោះស្រាយ ចំណែកករណីដែលមិនទាន់អាចអនុវត្តបាន ក៏ត្រូវបានពន្យល់អំពីមូលហេតុយ៉ាងច្បាស់លាស់ផងដែរ។
រោងចក្របានបំពាក់បន្ថែមនូវកង្ហារកម្លាំងខ្លាំង ម៉ាស៊ីនចម្រោះទឹកផឹក និងរៀបចំរបបអាហារឱ្យកាន់តែសម្បូរបែបសម្រាប់ពលករ។
លោកស្រី Le Thi Giau ប្រធានក្រុមប្រឹក្សាភិបាលនៃក្រុមហ៊ុនភាគហ៊ុនចំណីអាហារ Binh Tay បានឱ្យដឹងថា រោងចក្របានអនុវត្តវិធីសាស្ត្រ 6S ក្នុងការរៀបចំការផលិត។ វិធីសាស្ត្រនេះផ្អែកលើគោលការណ៍ 5S ស្តីពីការរៀបចំទុកដាក់ និងការរក្សាកន្លែងធ្វើការឱ្យមានរបៀបរៀបរយ ស្អាតបាត ព្រមទាំងបំពេញបន្ថែមនូវតម្រូវការស្តីពីសុវត្ថិភាពការងារ។
យោងតាមលោកស្រី សកម្មភាពបណ្តុះបណ្តាលនានាបានជួយឱ្យកម្មករយកចិត្តទុកដាក់កាន់តែខ្លាំងចំពោះការធានាសុវត្ថិភាពសម្រាប់ខ្លួនឯងនៅក្នុងដំណើរការការងារ។
នៅក្នុងដំណើរការចូលរួមកម្មវិធី Oxfam - VCCI-HCM ក្រុមហ៊ុន Binh Tay ក៏ទទួលបានការផ្តល់ប្រឹក្សាត្រួតពិនិត្យ និងកែសម្រួលគោលនយោបាយនានាស្តីពីកិច្ចសន្យាការងារ ពេលវេលាធ្វើការ ការសម្រាក និងកិច្ចសន្ទនានៅកន្លែងធ្វើការផងដែរ។
ការតភ្ជាប់ទីផ្សារត្រូវតែដើរទន្ទឹមគ្នាជាមួយនឹងសមត្ថភាពផ្គត់ផ្គង់
ចំពោះក្រុមហ៊ុនទទួលខុសត្រូវមានកម្រិត ស្រូវ-អង្ករ Hong Tan បញ្ហាប្រឈមមិនត្រឹមតែជាការស្វែងរកអតិថិជនប៉ុណ្ណោះទេ ថែមទាំងជាលទ្ធភាពធានាឱ្យមានប្រភពទំនិញគ្រប់គ្រាន់ដើម្បីឆ្លើយតបនឹងតម្រូវការរបស់ដៃគូផងដែរ។
លោកស្រី Luu Thi Yen Hang នាយិកាក្រុមហ៊ុន បានឱ្យដឹងថា លោកស្រីបានផ្សារភ្ជាប់ជាមួយវិស័យស្រូវ-អង្ករអស់រយៈពេលជាង ៣០ ឆ្នាំមកហើយ ហើយចាប់ពីឆ្នាំ ២០១៧ បានចាប់ផ្តើមអភិវឌ្ឍម៉ាកយីហោផ្ទាល់ខ្លួន ដោយផ្តោតលើអង្ករពណ៌ អង្ករសរីរាង្គ និងផលិតផលកែច្នៃចេញពីអង្ករ។
ដើម្បីទទួលបានប្រភពវត្ថុធាតុដើមតាមតម្រូវការ សហគ្រាសត្រូវបំផុសចលនាកសិករឱ្យផ្លាស់ប្តូរវិធីសាស្ត្របង្កបង្កើនផល ព្រមទាំងជួយឧបត្ថម្ភពូជ សម្ភារកសិកម្ម ណែនាំបច្ចេកទេស និងទទួលទិញកសិផលពីគ្រួសារកសិករដែលចូលរួមការផ្សារភ្ជាប់ផលិតកម្ម។
យោងតាមលោកស្រី Hang អង្ករសរីរាង្គក្នុងមួយឆ្នាំមានតែមួយរដូវប៉ុណ្ណោះ ទិន្នផលមិនច្រើនទេ ខណៈពេលដែលឃ្លាំងស្តុក សមត្ថភាពបម្រុងទុក និងប្រភពទុនរបស់សហគ្រាសនៅមានកម្រិតនៅឡើយ។ ហេតុដូច្នេះហើយ មានពេលខ្លះអតិថិជនចង់បញ្ជាទិញបន្ថែម ប៉ុន្តែសហគ្រាសមិនទាន់មានទំនិញគ្រប់គ្រាន់ដើម្បីផ្គត់ផ្គង់នោះទេ។
លោកស្រី Hang បានចូលរួមក្នុងសកម្មភាពគាំទ្រនានារបស់គម្រោង GRAISEA 2 ចាប់តាំងពីឆ្នាំ ២០១៩ មក ហើយបានបន្តចូលរួមក្នុងសមាសភាគកិច្ចសហប្រតិបត្តិការ Oxfam - VCCI-HCM ចាប់ពីឆ្នាំ ២០២៤។
តាមរយៈបណ្តាកម្មវិធីទាំងនេះ លោកស្រីទទួលបាននូវចំណេះដឹងបន្ថែមស្តីពីការគ្រប់គ្រង ការផលិត និងតម្រូវការចាំបាច់នានានៅពេលនាំយកផលិតផលចេញទៅកាន់ទីផ្សារ។ នៅចុងឆ្នាំ ២០២៥ ពេលចូលរួមពិព័រណ៍ Vietnam Foodexpo ជាលើកដំបូង លោកស្រីបានណែនាំដោយផ្ទាល់នូវផលិតផលអង្កររបស់ Hong Tan និងបានជួបជុំជាមួយអតិថិជន។
លោកស្រីមានបំណងចង់បន្តចូលរួមក្នុងពិព័រណ៍ពាណិជ្ជកម្មនានា និងទទួលបានការគាំទ្រនូវលក្ខខណ្ឌចាំបាច់នានា ដើម្បីឈានទៅរកទីផ្សារនាំចេញ។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ យោងតាមលោកស្រី ការពង្រីកអតិថិជនត្រូវតែដើរទន្ទឹមគ្នាជាមួយនឹងសមត្ថភាពត្រៀមរៀបចំឱ្យបានគ្រប់គ្រាន់នូវប្រភពទំនិញ និងការរក្សាស្ថិរភាពនៃការផ្គត់ផ្គង់។
![]() |
| លោកស្រី Luu Thi Yen Hang (ខាងស្តាំ) នាយិកាក្រុមហ៊ុនទទួលខុសត្រូវមានកម្រិតស្រូវ-អង្ករ Hong Tan ណែនាំផលិតផលអង្ករសម្រូប និងអង្ករឆ្នូតក្រហម នៅពិព័រណ៍ម្ហូបអាហារ Vietnam FoodExpo 2025។ |
នៅតំបន់ព្រៃលិចទឹកប្រៃ Tam Giang ខេត្ត Ca Mau សហករណ៍ Tai Thinh Phat ក៏ទទួលបានការជួយគាំទ្រដោយផ្ទាល់ពីសំណាក់កម្មាភិបាល និងអ្នកជំនាញនានាផងដែរ ទោះបីជាភូមិសាស្ត្រធ្វើដំណើរជួបការលំបាកក៏ដោយ។
អ្នកស្រី Mai Thi Thuy Trang ប្រធានសហករណ៍ បានឱ្យដឹងថា តាមរយៈវគ្គណែនាំនានា អ្នកស្រីត្រូវបានបំពេញបន្ថែមនូវចំណេះដឹងស្តីពីអភិបាលកិច្ចសហករណ៍ បទដ្ឋាន និងបទប្បញ្ញត្តិដែលពាក់ព័ន្ធនឹងការផលិត។ បណ្តាកម្មវិធីសម្រាប់ស្ត្រីជនបទក៏បានលើកឡើងអំពីការថែរក្សាការពារសុខភាពផ្ទាល់ខ្លួន ក្រុមគ្រួសារ និងកូនចៅផងដែរ។
យោងតាមអ្នកស្រី Trang ស្ត្រីនៅមូលដ្ឋាននៅមានឱកាសតិចតួចក្នុងការទទួលបានចំណេះដឹងថ្មីៗ។ ចំពោះសហករណ៍ដែលទើបចាប់ផ្តើមអាជីវកម្ម ការស្វែងរកអ្នកណែនាំដ៏សមស្របកាន់តែមានការលំបាកថែមទៀត។ អ្នកស្រីមានបំណងចង់ឱ្យអង្គការ Oxfam ប្រចាំនៅវៀតណាម និង VCCI-HCM បន្តជួយគាំទ្រ ដើម្បីឱ្យសមាជិកទាំងឡាយបានរៀនសូត្របន្ថែមអំពីការគ្រប់គ្រង ការផលិត និងការលើកកម្ពស់គុណភាពផលិតផល។
យោងតាមលទ្ធផលបូកសរុប សមាសភាគកិច្ចសហប្រតិបត្តិការរវាងអង្គការ Oxfam ប្រចាំនៅវៀតណាម និង VCCI-HCM បានជួយគាំទ្រការតភ្ជាប់សហករណ៍បង្គា និងស្រូវអង្ករជាង ៣០ ឱ្យចូលរួមក្នុងសកម្មភាពពាណិជ្ជកម្មនានា។ សហករណ៍ទាំងឡាយក៏ត្រូវបានណែនាំអំពីការវេចខ្ចប់ ស្លាកសញ្ញាផលិតផល និងតម្រូវការនានាដែលពាក់ព័ន្ធនឹងសុវត្ថិភាពចំណីអាហារផងដែរ។
លោកស្រី Bui Thi Ninh អនុប្រធាន VCCI-HCM បានឱ្យដឹងថា សហគ្រាសធុនតូច និងមធ្យមជាច្រើនបានជួបប្រទះការលំបាកប្រហាក់ប្រហែលគ្នា៖ តម្រូវការនៃទីផ្សារអន្តរជាតិមានការផ្លាស់ប្តូរជាបន្តបន្ទាប់ ខណៈពេលដែលសហគ្រាសខ្វះខាតព័ត៌មាន; មានអង្គភាពបានកំណត់ឃើញនូវចំណុចដែលត្រូវកែលម្អ ប៉ុន្តែខ្វះខាតថវិកា បច្ចេកទេស ឬធនធានមនុស្សដើម្បីអនុវត្ត។
ការស្វែងរកអ្នកជំនាញដែលយល់ច្បាស់អំពីលក្ខណៈដោយឡែករបស់សហគ្រាសនីមួយៗ ក៏ជាបញ្ហាប្រឈមមួយផងដែរ។
ប្រភពជំនួយឧបត្ថម្ភរបស់អង្គការ Oxfam បានជួយឱ្យ VCCI-HCM មានលទ្ធភាពរៀបចំការបណ្តុះបណ្តាល អញ្ជើញអ្នកជំនាញចុះទៅកាន់សហគ្រាសដោយផ្ទាល់ ដើម្បីស្វែងយល់ពីស្ថានភាពជាក់ស្តែង និងផ្តល់ប្រឹក្សាអំពីដំណោះស្រាយដ៏សមស្រប។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ លោកស្រី Ninh បានសង្កត់ធ្ងន់ថា អ្នកជំនាញមិនអាចធ្វើជំនួសសហគ្រាសបានឡើយ។
«យើងខ្ញុំគ្រាន់តែផ្តល់នូវដំណោះស្រាយជូនពួកគេប៉ុណ្ណោះ» លោកស្រីបានមានប្រសាសន៍។
បន្ទាប់ពីទទួលបានការផ្តល់ប្រឹក្សា សហគ្រាសត្រូវម្ចាស់ការកែសម្រួលគោលនយោបាយ ចាត់ចែងថវិកា និងកែលម្អបច្ចេកទេសនៅរោងចក្រ។
នៅពេលសមាសភាគឈានចូលដំណាក់កាលបូកសរុប លោកស្រី Bui Thi Ninh បានសម្តែងនូវបំណងចង់ឱ្យអង្គការ Oxfam ប្រចាំនៅវៀតណាម បន្តរួមដំណើរជាមួយបណ្តាសហគ្រាស និងសហករណ៍នៅក្នុងខ្សែច្រវាក់បង្គា និងស្រូវអង្ករ។ VCCI-HCM នឹងស្វែងរកដៃគូបន្ថែម តភ្ជាប់ប្រភពជំនួយគាំទ្រផ្សេងៗទៀត ព្រមទាំងលើកទឹកចិត្តឱ្យសហគ្រាសទាញយកផលប្រយោជន៍ពីបណ្តាកម្មវិធីរបស់រដ្ឋនៅថ្នាក់មជ្ឈិម និងមូលដ្ឋាន។
តំណាងអង្គការ Oxfam ប្រចាំនៅវៀតណាម ក៏មានបំណងចង់បន្តសហការជាមួយ VCCI-HCM និងបណ្តាដៃគូ នៅក្នុងសកម្មភាពកែលម្អលក្ខខណ្ឌពលកម្ម និងជួយគាំទ្រដល់ការធ្វើអាជីវកម្មប្រកបដោយការទទួលខុសត្រូវ៕
យុគសម័យ - បណ្តាបទប្បញ្ញត្តិថ្មីអំពីការដាក់លក់និងការបោះផ្សាយមូលបត្ររួមទាំងសហគ្រាសបោះផ្សាយសញ្ញាប័ណ្ណកំពុងត្រូវបានអនុវត្តយ៉ាងស្របគ្នា សំដៅបំពេញការងារផ្ទៀងផ្ទាត់ច្រករបៀងគតិយុត្ត បង្កើនវិន័យទីផ្សារនិងជួយឧបត្ថម្ភសហគ្រាសទទួលបាននូវប្រភពទុនរយៈពេលមធ្យមនិងរយៈពេលវែង។ |
យុគសម័យ - ក្រសួងវិទ្យាសាស្ត្រនិងបច្ចេកវិទ្យាបានស្នើឡើងការដាក់ឱ្យដំណើរការអនុវត្តគោលនយោបាយជួយឧបត្ថម្ភអត្រាការប្រាក់កម្ចីសម្រាប់សហគ្រាសវិនិយោគលើការអនុវត្ត ការផ្ទេរប្រគល់និងការផ្លាស់ប្តូរថ្មីបច្ចេកវិទ្យាតាមរយៈមូលនិធិផ្លាស់ប្តូរថ្មីបច្ចេកវិទ្យាជាតិ (NATIF)។ យោងតាមនោះ សហគ្រាសនឹងត្រូវបានរដ្ឋជួយឧបត្ថម្ភ ៥០% នៃអត្រាការប្រាក់កម្ចីទៅតាមកិច្ចសន្យាឥណទាន ប៉ុន្តែកម្រិតជួយឧបត្ថម្ភមិនលើសពី ៦%/ឆ្នាំ ជាមួយនិងរយៈពេលជួយឧបត្ថម្ភអតិបរមា ៥ ឆ្នាំ។ |


មតិពីមិត្តអ្នកអាន